Работа не волк, в лес не убежит?
Работодатель покупает ВРЕМЯ, ЗНАНИЯ, НАВЫКИ и УМЕНИЯ работника выплачивая ему зарплату, но никогда (либо очень и очень редко) не покупает ЭФФЕКТИВНОСТЬ работы работника, хотя именно в эффективности работы работника и заложена ПРИБЫЛЬ работодателя. Она (прибыль) получается в случае эффективной работы группы (организации) профессиональных работников (на зло рекордам) и равна получаемому ими положительному синергетическому эффекту от работы … Читать далее